Bonjour Chelsy,
Tous nos nouveaux talents ont un parcours d'intégration composée de différentes étapes dont une présentation de l'entreprise et des rencontres métiers avec différents interlocuteurs.
Coté opérationnel, des "vis ma vie" sont organisés par les managers.
Chez Kaufman & Broad, le parcours d’intégration comprend également des formations obligatoires ainsi que des sessions d’onboarding avec les équipes RH pour bien découvrir l’entreprise et sa culture. Nos collaborateurs ont également la possibilité de se rendre sur une opération immobilière en cours de chantier afin de vivre au plus près la réalité du terrain et de mieux comprendre le déroulement d’un projet.
Merci beaucoup pour vos retours.
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